Comment rédiger le CV d'un programmeur ?

Aujourd'hui, les programmeurs sont parmi les spécialistes les mieux payés. C'est pourquoi de plus en plus d'écoliers et d'étudiants s'essayent dans ce domaine. Cependant, que le programmeur travaille dans une grande entreprise ou qu'il soit indépendant, lorsqu'il postule à un emploi, il doit fournir son curriculum vitae.

Quelles règles doivent être suivies lors de la rédaction d'un document officiel ? Comment rédiger correctement une lettre de motivation et est-ce nécessaire ? Dans cet article, vous trouverez des exemples de CV bien rédigés pour les programmeurs.

Le curriculum vitae d'un programmeur doit être composé selon certaines règles.

Le résumé doit être divisé en sections et, si nécessaire, en sous-sections. Lorsque vous remplissez les colonnes « Éducation » et « Expérience professionnelle » pour décrire tous les établissements d'enseignement, les cours, les postes, les réalisations, etc. il est préférable d'utiliser une liste numérotée ou à puces. Cela rendra votre CV très facile à lire et le document lui-même aura l'air soigné et réfléchi.

La mise en forme et la présentation d'un CV sont tout aussi importantes que le sens du document. De plus, cela s'applique aux personnes qui connaissent bien l'informatique (et les programmeurs appartiennent précisément à cette catégorie de spécialistes). C'est pourquoi il est important de vous assurer que vous utilisez la même police dans tout votre document. Police recommandée - Times New Roman, taille - 12 ou 14, alignement - en largeur.

Les fautes de frappe, les fautes d'orthographe et les signes de ponctuation mal placés affecteront négativement la façon dont votre employeur vous percevra. Bien que vos qualités professionnelles puissent être parfaites pour le poste, vous ne serez pas embauché s'ils décident que vous ne pouvez pas écrire de manière compétente et que vous ne prêtez pas attention aux détails. C'est pourquoi relisez votre document plusieurs fois avant de l'envoyer. Si possible, demandez à vos amis ou à vos proches de le faire, vous pouvez également utiliser des programmes spéciaux pour vérifier le texte.

Il est important dans votre CV de justifier pourquoi vous êtes le candidat le plus approprié pour le poste vacant. C'est pourquoi il est très important de lire attentivement la description de poste et de décrire vos compétences et capacités de manière à répondre pleinement aux exigences de l'employeur. Par exemple, indiquez que vous avez l'expérience de programmation requise ou que vous connaissez certains langages de programmation. Ainsi, vous pourrez rédiger non pas un document modèle, mais un curriculum vitae individualisé qui répondra pleinement aux attentes de l'employeur.

Lorsque vous remplissez un CV, vous ne devez en aucun cas utiliser des mots familiers ou des expressions artistiques. Vous ne devez pas utiliser de techniques artistiques, par exemple, des métaphores et des comparaisons, cela vaut la peine de tout décrire clairement et avec précision, d'autant plus que vous postulez pour un CV pour une spécialité à orientation technique.

Les règles décrites ci-dessus sont fondamentales lors de la rédaction d'un curriculum vitae pour tout programmeur. Dans le même temps, en fonction de l'employeur et de la spécialisation spécifiques, certaines exigences peuvent changer, donc il est important de lire attentivement la description de poste.

Une lettre de motivation est un document qui vous permettra de révéler votre identité plus en détail, et pas seulement de parler de vos compétences professionnelles. Il s'agit d'un document dans lequel vous pouvez expliquer pourquoi vous vous intéressez à la programmation et comment vous avez appris ce métier (en solo ou à l'université). Vous pouvez également décrire les emplois précédents, ainsi que les responsabilités qui vous semblaient les plus intéressantes, ainsi que celles que vous exécutez le mieux.

Assurez-vous de parler des raisons pour lesquelles vous avez été attiré par ce travail et de ce que vous pouvez apporter à l'équipe ou au projet. Par exemple, dites-nous que vous avez déjà eu une expérience dans le développement de logiciels similaires ou travaillé sur la conception de l'interface de jeux informatiques. Les commentaires et les recommandations des employeurs d'emplois antérieurs peuvent être joints à la lettre de motivation.

Il existe un grand nombre de modèles de CV et d'exemples pour le poste de programmeur. Tout document doit contenir des blocs clairement définis.

Cette colonne doit indiquer vos caractéristiques en tant que personne : sociabilité, responsabilité, bienveillance, travail acharné, envie d'apprendre. Cependant, vous ne devez pas décrire votre personnage en détail - ne parlez que de quelques-unes des caractéristiques les plus frappantes qui seront utiles dans votre travail.

Dans ce bloc, il est recommandé d'indiquer le poste pour lequel vous postulez, ainsi que de décrire en détail les responsabilités que vous êtes prêt à assumer. Ainsi, par exemple, cette liste peut inclure des lignes comme celle-ci :

• assistance aux utilisateurs à distance ;
• personnalisation de logiciels;
• organisation de programmes d'échange de données;
• élaboration de rapports;
• gestion de bases de données, etc.

Dans le même temps, il convient d'indiquer ici uniquement les tâches que vous savez exercer à un niveau professionnel. rappelez-vous, que au cours du workflow, l'une ou l'autre tâche peut survenir que vous devrez résoudre vous-même.

Tout d'abord, il est nécessaire de décrire en détail les compétences clés, par exemple, connaissance des langages de programmation PHP, Python, Java, C++, expérience en tant que programmeur web, etc. Il est également important de décrire les compétences que vous avez acquises dans les postes précédents. Dans ce bloc, il convient de mentionner les soi-disant compétences non techniques, par exemple, la capacité à travailler en équipe, une perception adéquate de la critique, la capacité de travailler et de montrer des résultats en peu de temps, un état d'esprit analytique.

Dans la catégorie "Réalisations", vous pouvez parler des projets que vous avez créés, des récompenses reçues, des programmes ou applications que vous avez développés.

Il va de soi que le programmeur doit tout d'abord disposer de toutes les compétences clés. Cependant, l'employeur recherche non seulement un employé cadre, mais également une personne érudite et pleinement développée avec un grand nombre d'intérêts. Ainsi, si vous avez des passe-temps supplémentaires, cela indiquera clairement à votre employeur que vous êtes une personne créative qui profitera à l'équipe et au projet.

Pour un programmeur débutant ou un étudiant, rédiger un curriculum vitae est une tâche assez difficile. Dans le même temps, les principales difficultés surviennent du fait que le jeune n'a aucune expérience professionnelle. Afin d'attirer un employeur dans une telle situation, vous devez montrer toute votre créativité.

Ainsi, le portefeuille existant peut devenir un gros plus dans une telle situation. Pour ce faire, vous devrez travailler gratuitement ou créer vous-même plusieurs projets afin d'affiner la technique. Ainsi, par exemple, si vous souhaitez travailler en tant que programmeur Web, créez vous-même plusieurs sites et présentez-les à l'employeur. Ainsi, à défaut d'une réelle expérience, vous pourrez démontrer vos compétences techniques.

Il est également important de justifier votre motivation pour un emploi sans expérience professionnelle. Racontez-nous comment vous avez appris la programmation par vous-même et créé plusieurs projets. Cela confirmera votre dévouement et votre motivation, respectivement, fera une bonne impression sur l'employeur.

La colonne "Informations supplémentaires" dans le curriculum vitae est facultative. Cependant, si vous décidez de l'inclure dans le document, vous devez y décrire les compétences inhabituelles que vous possédez ou votre position dans la vie. De plus, vous pouvez indiquer si vous êtes prêt à déménager, si vous avez une famille et des enfants, à quels principes vous adhérez dans votre travail. Soyez créatif avec la description de ce bloc, mais n'oubliez pas d'adhérer à un cadre professionnel.

N'oubliez pas qu'un CV est un document officiel que vous envoyez à l'employeur et sur la base duquel il se fait une première impression de vous. C'est pourquoi il est important d'éviter les erreurs courantes lors de la rédaction d'un CV.

Par exemple, il n'est pas nécessaire d'indiquer des informations qui ne sont pas directement liées à vos compétences et capacités, ainsi qu'aux exigences que l'employeur impose à ses candidats... Aujourd'hui, un grand nombre de spécialistes n'ont pas d'enseignement supérieur spécialisé ou ne sont pas du tout diplômés de l'université. Si vous faites partie de ces personnes, alors l'indication que vous avez obtenu un diplôme universitaire, par exemple, avec un diplôme en philologie ou en jurisprudence, est tout à fait inappropriée, car cela n'affecte en rien vos compétences professionnelles en tant que programmeur.

Une autre erreur courante à éviter est de donner un compte rendu détaillé de votre biographie et de votre cheminement de carrière. Vous n'avez pas besoin de décrire comment vous avez étudié à l'école, puis êtes allé à l'université, après cela votre ami vous a parlé de la programmation, vous avez trouvé des cours en ligne et maintenant vous cherchez un emploi. Épargnez à votre employeur les détails inutiles de votre vie personnelle.

Nous présentons à votre attention quelques exemples de CV pour le poste de programmeur.

• Développeur de systèmes d'information.
• Développement d'un nouveau logiciel pour les systèmes de contrôle automatisés.
• Programmeur Java, chef d'équipe.
• programmeur 1C.
• Administrateur du système.

Des exemples comme ceux-ci vous aideront à rédiger votre propre curriculum vitae et à obtenir l'emploi de vos rêves.